¡Basta ya de desprecios hacia SAMUR-P.C.!

Concentración de trabajadores SAMUR-P.C. el 11 de enero de 11:00 a 13:00 horas concentración frente a la Delegación del Área de Gobierno Portavoz, Emergencias y Seguridad
Por el cese inmediato del Director General de Emergencias y Protección Civil

Algunos han pretendido focalizar el problema en una guerra entre Bomberos y SAMUR, la cual ¡No existe!, primero es necesario aclarar,  que al igual que con otros servicios del Ayuntamiento de Madrid, prima el trabajo y la colaboración entre los componentes de ambos cuerpos siempre basado en la profesionalidad, el compañerismo, verbalizado por quien los 365 días durante las 24 horas de trabajamos en la calle.

El Director General de Emergencias ha demostrado en varias ocasiones el desconocimiento del servicio de emergencias mejor valorado por los Madrileños, en las últimas comisiones del pleno ha  dejado plasmadas,  su grandes carencias en conocimiento del servicio que el dirige,  el 24 de noviembre ante la pregunta sobre los procesos de estabilidad derivados de la el RD 14/2021, se limito a decir que cree que la estabilidad laboral es máxima y que hay  14 procesos selectivos en marcha organizados por su dirección General y que esas medidas dan estabilidad a la plantilla cuando la realidad es bien diferente, solo existían en ese momento 3 procesos selectivos, de oposición libre, siendo el resto hasta completar los 14 procesos, por el referidos, los correspondientes al Cuerpo de Bomberos, de los cuales, 10 son de procesos de promoción interna,  pero eludió hablar de los planes de empleo temporal que contratan a 87 compañeros y compañeras o las 114 plazas que son susceptibles de acogerse a los procesos de estabilidad regulados por la legislación vigente,  demostrando su gran desconocimiento de la plantilla que dirige. Leer más …

Sexta ola COVID

Ante la sexta ola expansiva de la Pandemia UGT se ha dirigido al Gobierno Municipal para preguntar qué medidas preventivas se van a tomar de cara a preservar la salud de todos los empleados/as públicos del Ayuntamiento de Madrid, los Organismos Autónomos y Empresas Municipales.

La Administración Municipal nos comunica que estudia las medidas pertinentes y también será receptiva a las posibles conclusiones, recomendaciones o resoluciones que hayan podido emanar de la reunión del Gobierno con las Comunidades Autónomas.

Son imprescindibles, y EXIGIMOS, unas medidas y unos protocolos de ámbito global en el Ayto. de Madrid que unifiquen la estrategia de preservación de la salud laboral de los trabajadores y que contemplen también las peculiaridades de los diferentes Servicios. Leer más …

UGT y el resto de sindicatos piden el cese del Director General de Emergencias

Todos los Sindicatos con representación en la Mesa Sectorial de SAMUR-Protección han dirigido carta a la Delegada del Área Portavoz Seguridad y Emergencias, solicitando el cese inmediato del Director de Emergencias D. Enrique López Ventura.

Esta solicitud de cese ha venido motivada a colación de la intervención del Director en la última Comisión de Seguridad, que ante las preguntas de un concejal “si se tiene prevista la creación de una Unidad de Asistencia Médica del Cuerpo de Bomberos de Madrid” orientada a la actuación en atentados y entornos tácticos, el Director General de Emergencias ha ignorado absolutamente la existencia de SAMUR que durante los casi 30 años de vida de este servicio municipal en los que ha atendido y luchado por las vidas de los afectados en estos despreciables actos de violencia, así como cualquier otro incidente de múltiples víctimas, que por desgracia han sacudido y amenazan a la ciudad de Madrid, y para los cuales SAMUR-P.C. está en continua actualización coordinados con las FFyCCSE Leer más …

Bufonada sobre la Estabilidad en la Comisión de Seguridad y Emergencias

Ayer, día 24 de noviembre, asistimos a una nueva sesión de la Comisión del Área de Portavoz, Seguridad y Emergencias, en la cual, Ramón Silva, representante del Grupo Socialista en dicha Comisión, se hizo eco de nuestra propuesta para conocer el desarrollo de los procesos de Estabilidad derivados del RD 14/2021, en cuya primera fase se deben identificar las plazas afectadas e incluirlas en una Oferta Pública de Empleo extraordinaria.

Silva hizo un análisis detallado del cómo y porqué, resaltando que el desarrollo del RD14/2021 estaba hecho a medida de SAMUR-PC y las plazas contratadas en los años 2016 y 2017, pero una vez más, en un giro inesperado cual película de serie B, la Delegada del Área Inmaculada Sanz, se inhibe del tema, -aunque en reunión con esta central sindical, se comprometió a abordar el asunto con su homóloga de Hacienda- y lanza a la arena a un bombero torero. Leer más …

Solicitud de certificado COVID no residentes en Comunidad de Madrid

Tras las diversas consultas efectuadas a esta Sección Sindical sobre la imposibilidad de la obtención del Certificado Covid Digital UE por los compañeros residentes en otras Comunidades Autónomas distintas a la Comunidad de Madrid y que han sido vacunados en Madrid capital (Samur, Madrid Salud, etc.), exponemos los pasos a seguir para solventar la inexistencia de enlaces interactivos entre las Consejerías de Salud de distintas Autonomías, que no permite el cruce de datos del personal vacunado:
Los interesados deben solicitar el Certificado Digital a la Gerencia del Servicio de Salud de su Comunidad de residencia, a través de cualquiera de las vías siguientes: Leer más …